许多中小企业未能充分衡量和管理自己的财务状况, 即使糟糕的财务管理是企业失败的主要原因. 如果你没有良好的财务实践,你的企业可能会在许多方面受到影响:
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对小企业主来说,把生意和个人财务混在一起是一个大问题. 它不仅会在纳税时制造麻烦, 但这也让追踪公司的盈利能力变得困难. 最坏的情况:你得到 由美国国税局审计 最后得到 主要的罚款. 将这两部分财务分开是保持理智和可持续发展的商业模式的必要条件. 这里有一些建议可以帮助你区分这两者.
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这意味着如果你的发薪日是在星期三, 星期四, 或星期五, 存款将在下周三. 如果你的发薪日是在星期六、星期天、星期一或星期二,存款就在接下来的星期五. 可能会有一些例外.
我们安排了州和联邦的失业税 季度后一个月的最后一个工作日.
一般是1月31日、4月30日、7月31日和10月31日. 可能会有一些例外.
明尼苏达州的失业率是 每年计算一次. 它们是基于4年的回顾周期,使用的比率为 的数量 福利发放 to 的数量 同一期间应纳税网赌每周都送彩金. 公式提供当你登录到你的失业在线帐户在 uimn.org.
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联邦法律要求加班费 至少1.5 x定期利率 工作时间超过40小时. 不参与州际贸易的小型雇主也有例外.
如果你不确定,最好的办法就是把他们当作员工来对待. 有一个Form SS-8可以提交给IRS, 他们会为你确定工人的分类. 涉及的因素都在其中 三个基本类别:
如雇主被发现将雇员错列为独立承办商, 他们将被要求这样做 代扣所得税 at 1.5%的网赌每周都送彩金和20%的网赌每周都送彩金将受到社会保障. 如果雇主也没有为该员工申请1099分,那么该比例将翻倍.
有许多情况可能会引发一项审计,涉及将雇员误分类为独立承包商. 它们包括但不限于以下内容:
三种方式 要提高餐厅的盈利能力是:
经营一家餐馆涉及这么多的活动环节, 随着时间的推移计算和审查绩效指标是一种方法 发现消极的趋势 和 确定需要改进的地方. 对于那些在日常经营活动中没有亲身参与的餐馆老板来说,这一点尤为重要. 阅读一个示例,说明跟踪关键指标的重要性 在这里.
正的现金流并不意味着你准备扩大你的业务. 你需要 考虑一下你的餐厅的优势,潜在的商业复制,新的位置, 和 可能的风险. 读到这 博客 以获得更详细的考虑.
促进销售的一个方法是…… 开始把你的开支看作是投资. 许多家庭经营的餐馆在销售低迷时削减开支, 但通常情况下, 我们看到这些人挣扎着恢复元气. 改变你对开支的看法可以帮助你把重点放在那些会在增加的销售额中回到你身上的开支上. 这 博客 为我们的餐馆客户提供了一些投资方面的想法,这些投资往往会带来高回报.
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